" Suicide : Ces dernières années, la médiatisation des suicides sur
le lieu de travail a montré que même si les parcours professionnels
derrière ce geste sont différents, très souvent, l’organisation du
travail est à questionner.
La prise de conscience de cette réalité commence à prendre forme dans
les entreprises. Cependant, la compréhension du phénomène repose sur
des analyses principalement individuelles. Les conditions de travail ne
sont pas prises en compte dans ces analyses. Pourtant, les causes
souvent invoquées par les personnes suicidaires et les spécialistes sont
: surcharge de travail, perte d’identité professionnelle, absence de
reconnaissance au travail, isolement social, conflits éthiques… Chaque suicide ébranle et questionne la collectivité dans laquelle il
se produit, c’est une évidence à laquelle le monde du travail ne fait
pas exception. La manière dont l’entreprise va se positionner dans cette
situation dramatique aura des conséquences sur le climat et les
relations de travail. Pour plus d’informations : www.respectautravail.be"